在读博报考期间，尤其是在申请硕博连读这个阶段，其门槛并非是很低的，考生必须要满足一系列繁杂的学业状态以及报考类别要求，只要稍微有一点不注意就极有可能对资格产生影响的。

报考资格的核心条件

硕士博士连读发起报考行为的首项前提要求，是参与的考生得是正在于北京航空航天大学念书的拥有学历学籍的硕士研究生身份的人员，这就表明即将毕业的应届硕士学位获得者以及那些已然从学校毕业离开了校园的学生个体，是不拥有去申请此项资格身份条件的可能性的同时，参与报考的考生一定要自己保证自身已经修学念读完该校专业所规定的全部学位选修课程 。

将硕士导师以及所在学院的书面同意获取，这是除课程要求之外的另一道关键程序，这份用以证明考生在读期间表现不错且获得了当前培养单位支持的同意书，是报考材料里的重要构成部分呀，要是缺少任何其中一方的同意呢，那报考流程便没法接着进行下去了。

非学历硕士与同等学力认定

要是你是那种非学历教育的硕士考生，那情况可就不一样喽。要是你报考的时候还没拿到硕士学位证书，招生单位就会把你当作同等学力人员来对待。这一般就意味着在复试那个阶段可能得加试相关的科目呢。

这一项规定是着重突出，学历证书于博士报考当中所具备的重要意义，它是对考生进行劝告和提示，哪怕是已经完成了所有的课程系统学习以及论文撰写，然而在尚未获取到正式的学位认证以前，在报考系统里仍然是处于一种特殊的、需要进行额外审核的类别状态 。

少数民族骨干计划专项要求

投考少数民族高层次骨干人才规划的考生具备确切的身份以及程序限定，其一，考生自身务必为少数民族，其二，于报名之前就须要达成相关行政手续。

具体来讲，考生要把一份，由定向就业单位及省级教育厅一同签署且盖章的《考生登记表》，发送至北航研招办。此表格是报考必不可少的前提，缺了它就不能取得考试资格，这凸显了该计划严谨的定向培养性质。

定向就业录取的严格限制

对于北航那针对定向就业类博士生的管理来看，其程度是极为严格的。所有那些属于少数民族骨干计划的考生们呢，均是以定向就业的方式来进行招生的状态，并且绝对是必须要提前就确定好工作单位方可。还在录取之前呀这个阶段，学生、北航以及定向单位这三方是需要签订三边培养协议的。 。

学院所招收的，属于定向就业类型的，博士生总的数量方面，存在明确的上限规定，原则来讲，是没办法超过该单位自身当年博士招生总的人数的5%的。这样一种比例限制，使得关于定向的名额竞争变得激烈起来，并且还促使学院在进行选拔这个行为当的时候，变得更加审慎了。

必须提交的申请材料清单

申请博士报名，得准备一套完整的用于申请材料，相关那些基础文件涵盖报名信息表，还有至少两位专家所出具的推荐信，硕士阶段的成绩单，学生证或者学位学历证书的复印件，以及身份证的复印件 。

在这当中，现实表现材料属于一份特殊表格，它是专门为硕博连读以及申请考核制的考生而设计的。此表格要求考生所在单位或者学院针对其政治思想、道德品质给出具体评价且做出鉴定，它是综合素质审核里重要的依据。

录取类别与后续培养管理

博士录取类别对后续学习及生活安排起着直接决定作用。对于录取为全日制且是非定向就业形式的学生，学校会进行宿舍安排工作，并且其人事档案需迁移至北航。然而，一旦被确定为定向就业类别，不管是全日制还是非全日制这种情况，学校都不会给予住宿支援，户口、档案同工资关系都将保留在原来所在单位。

针对被录为定向就业的考生而言，在录取之前，其务必与北航以及定向单位签订相应的培养协议，这份协议清晰明确了三方的权利和义务呀，它可是保障培养过程能够顺利开展的关键法律文件呢，需要留意的是，对于正在履行服务合同的在职人员来讲，报考之前同样必须先获得服务单位的同意 。

各类不同录取类别的博士，于毕业之际会取得注明相应学习方式之毕业证书。针对正处于备考状态的你而言，在目标院校那诸多报考要求当中，哪一条是你觉得最难预先筹备或者最易于被忽视的呢？欢迎于评论区分享你的看法。