毕业生的数量再度创造出了新的高度，就业所面临的压力呈现出有增无减的态势，然而众多的年轻人正在于运用着实实在在的行为去打破“躺平”这样的一种论调，充满积极性地寻觅着出路 。

就业市场的现实挑战

2023年，全国普通高校毕业生规模预计会达到1158万人，这一人数比去年增加了82万人。在这个数字的背后，存在着每位毕业生都要面对的激烈竞争。自去年以来，经济环境呈现出复杂态势，部分行业出现了收缩情况，这直接地影响到了市场对于新增劳动力的需求。

增长的就业岗位速度，没能跟得上毕业生数量的急剧增多，这是当下就业困难的关键矛盾所在。学生们不但要和同届的同学展开竞争，更得去应对或许存在的往届生以及社会人员所带来的压力。这样的一种供需不平衡的状况，短期内很难完全得到改变。

高校的主动应对策略

面临压力时，高校可不是被动地等待着，以北航为例，学校自去年起就行系统，具有连贯性地推进智慧就业服务，此体系的关键之处在于借助数据更精确地使学生与企业需求相匹配，削减信息差所导致的摩擦。

学校着力在拓展企业资源方面下功夫，和更多单位构建起长期合作关系，借助举办专场招聘会、行业论坛等活动，给学生创造直接接触单位的机会，这些服务致力于把广泛的就业信息，转化为学生伸手就能碰到的详细选择。

毕业生的实际去向分布

依据具体数据而言，北京航空航天大学二零二二届学生的整体毕业去向落实率超出了百分之九十三，这表明绝大多数学生在毕业之际都拥有了明确的下一站，本科生的落实率也逼近百分之九十 ，此数字在重点高校里处于前列位置 。

学生就业的行业分布呈现出集中态势，且具备鲜明特色，有超过三分之一的学生踏入了信息技术以及软件行业，科学研究、制造业还有教育领域亦是主要去向，而这种分布同学校的优势学科设置紧密关联。

服务国防的鲜明特色

北航毕业的学生，有一个显著突出的特性，那就是投身国防科技工业的占比相当高。在2022届的毕业生当中，差不多有40%的人选择进入到这个领域。他们身处航空航天、船舶、兵器等关键单位，把所学的知识运用到国家重大需求方面 。

这般高比例绝非偶然，它跟学校始终秉持的育人导向紧密关联，好多学生一开始入学便怀揣着科技报国的志向，历经四年的专业培育，最终于国防战线寻得了实现个人价值的平台。

多元市场的开拓成果

一面巩固传统就业领域，学校还鼓励学生去探索更为广阔的市场，在金融、通信、能源等行业的知名企业里头，越来越多北航毕业生的身影出现了，这些企业普遍反馈学生专业基础扎实，适应能力强。

经学校借助职业规划课程以及实习基地建设，助力学生提高综合素养，像沟通协作、项目管理等软技能的培训，使得学生不但能够处理技术问题，并且能够更优地融入多元化的商业环境 。

基层就业的引导与鼓励

可不是仅高科技行业以及知名企业哦，学校同样积极着对莘莘学子进行引导，促使其投身到基层建设当中呢。在二零二二年的时候呐，有一百三十五名毕业生基于选调生等相关项目去往地方基层开展工作啦。他们身处乡镇、街道等这些岗位之上呀，很直接地参与到社会治理以及公共服务里头去了。

学校针对选择基层就业的学生给予专项指导，提供政策支持，这些举措传达出一个清晰的信号，那就是实现个人价值的舞台具有多元性，在国家所需之地扎根并成长，同样能够成就一番事业。

处于激烈就业竞争态势之下，你觉得除却高校所做出的努力，毕业生个人最为应当提前去做好的是哪一项准备，方可于求职之际凸显而出呢？欢迎在评论区域分享你的观点，同时也请为本文点赞予以支持。

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